やり方を変えた3年目、一気に内定3倍!
やり方次第で、新卒採用は成功します。
神戸市を拠点に不動産売買仲介業を展開する神戸不動産リアルティ様は
年商100億円を目指し、2022年より新卒採用を本格スタート。
当初は採用数や内定辞退に課題がありましたが、ウィルスタジオの
採用ノウハウをご活用いただいたことで、自社の価値観にマッチした
人材の確保に成功。2025年卒で9名、2026年卒では15名の採用実績を
出されています。事業も順調に拡大し、2024年には2店舗目を出店、
売上16億円・粗利8億円を達成。
業界内でも非常に注目度の高い企業様です。
【セミナー内容】
①神戸不動産リアルティ様の事例共有
■ワークショップで自社の価値観を具体化
■自社の価値観に合う人材を獲得する 「自社のファンになってもらう採用」
■会社の成長速度を速める「学生のポテンシャルを見抜く面接」
② 中途採用との違いと、市場の現状と課題
③質疑応答・課題相談会
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